college

大会信息

时间及地点:

北京场:2017年8月10日 北京四季酒店
地 址:北京市朝阳区亮马桥路48号

深圳场:2017年8月24日 深圳瑞吉酒店
地 址:广东省深圳市罗湖区深南东路5016号

上海场:2017年3月24日 上海浦东丽思卡尔顿酒店(已举办)
地 址:上海市浦东新区陆家嘴世纪大道8号,上海国金中心

 参会对象:

世界500强企业、大型跨国企业或中国500强企业的人力资源副总裁、人力资源总监、首席人才官

 规  模: 200 人 / 地

共享经济、互联网+、云、大数据、人口红利……这个时代充满了各种变数,企业发展面临多重挑战,人才竞争愈演愈烈,人力资源管理正在向更广、更深拓展,技术上的创新和思维方式的转变也正在引领企业人力资源管理的转型与升级。

在这个高度不确定、以颠覆性创新见长的时代,人才被视为组织重要的资本。任何一个管理者都不能准确预知企业的未来发展,但可以肯定的是,企业的成功一定与人才密切关联。对于企业而言,除了抢夺优秀人才,更重要的是管理人才的能力。为了实现高业绩与企业发展的目标,CHRO需要充分调动各方面资源,对人才进行有效激励与管理。

德勤《2016年全球人力资本趋势》报告发现,为应对数字化技术、商业模式和劳动力人口的急速变化,92%的商业和人力资源领导者已经确定要重构其组织,以满足全球业务发展的需求。未来,以特定任务为目标的工作团队将成为企业组织的常态结构,组织结构比以往更加具有柔性和灵活性。在这种环境下,如何加深企业与员工之间的连接成为人力资源管理的重大挑战,CHRO必须站在企业战略的高度,全局性地进行人力资源战略配置,为企业创造独特的人力资本优势。

2017 HRoot首席人力资源官大会将汇聚600位CEO、CHRO、HRD等企业高管,与您共同探讨企业人力资源管理如何融合互联网思维,用全新的视角进行再思考与转型,以及如何从大趋势、大数据、前沿理论中洞察先机,进行人力资源管理创新。

 

首席人力资源官大会介绍文档下载(格式:PDF)